公司招聘明说要I人不要E人 内向的人更适合岗位

据头条新闻报道，7月3日，一网友在社交平台发帖吐槽称，贵州一公司在招聘中要求求职者先进行550道题的MBTI人格类型测试（以下简称MBTI测试），不做就无法推进面试流程，并将测试结果设为硬性审核标准。

该HR声称，公司负担测试的成本同样很高，每测一人公司要付费99元，“我们就怕招聘到错的人。公司要内向(I)的人，E（外向）人肯定不要，E人跳槽（机率）高。”

面对记者典型的“E人”型结果，该公司HR明确表示，记者不适合这个岗位。