据TheVerge消息，微软聘请了一家律师事务所来调查围绕该公司的性骚扰及性别歧视指控，微软正调整有关其性骚扰的政策来对ArentFoxSchiff的调查进行回应。
微软公司聘请了律师事务所评估该公司对工作场所性行为不端和歧视的担忧，并出具了一份50页的报告，列出了微软将在2023年6月30日之前实施的一系列建议措施。
该报告还涉及具体事件，包括有关前首席执行官比尔·盖茨与一名女员工的婚外情的指控。
除了提供建议外，该报告还概述了微软最近的骚扰和歧视事件。据该报告，微软从2019年到2021年共收到721起投诉，其中453起性别歧视报告占大多数，其次是210起性骚扰相关投诉。
“建立一种文化，让每个人都有能力做有意义的工作并且可以健康成长是我们在微软的最大责任，”微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉在一份声明中说。“董事会将认真对待这项调查，由此产生的综合报告概述了我们可以继续改进的重要领域，以及我们取得的进展。”
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